为什么能被Tuck学校录取?认为自己的核心竞争优势是?在整个申请过程中，做了怎样的准备?哪些觉得是比较重要的?
Hardy:这个问题很难回答，个人觉得录取这个问题是运气成分占多数，因为很难弄清楚每个学校录你还是不录你以及自己为什么会被录取，学校录取的原则是看能不能从Applicant身上找到能反映其未来成为Business Leader的潜质。所以在整个申请过程中需要思考如下问题：
第 1个问题是在你心目中你认为一个好的Business Leader应该是怎样的?为什么需要思考这个?商学院所培养的模式或者说它想要从申请人中看到的一些特质都是说从你不同的Section(如 Essay、本科经历、工作经验等)，都可以找到一些特点让别人去相信你入学经过培养之后是可以在短期之内获得职业上成功来回报学校的。
第 2个问题是要知道商学院的每一个考察项目其背后的决定因素(背后到底想看到的)是什么?例如：MBA申请者都需考GMAT，它考察的是很多方面的，其中一点就是一个人如何平衡你的工作、考试，因为对于一个商业领导者来说其本身任务处理能力很重要，考察一个人的verbal reasoning、写作能力等的basic skills。但是在考试的时候就需做取舍：什么样的题目自己擅长且一定能够作对?什么样的题目是可能花很长时间但是不一定能够作对?实际上就是一个 pie all task的问题,包括在快速做决定的过程中保证overall strategy是好的，所以说每一个考察的背后都有商学院考察的逻辑，需要核心思考的是每一个核心项目背后可以提炼出来东西。
第 3个问题就是结合前两问进行思考如何呈现一个立体多元的自己?也就是选择一个好的策略去present yourself。某些东西可在Essay中体现，比如分析能力特强的人，且GPA很高，GMAT也很高，那此时Essay中就毋需强调有多Smart，而应分析聪明的同时还有很多其他课外活动、丰富经验的人际交往能力。所以须知如何结合优势劣势
关于前两个问题的总结：自问三问
1、一个好的Business Leader应该是什么?
Self-awareness： 明白自己未来的goal以及过去的skill,知道怎样contribute，以及gap到了什么，也就是对自己有一个非常深刻的认识，这样本质上才能够去领导别人。
2、商学院的每一个考察项目的背后是什么?
Confidence：每个人都会受很多因素的束缚，但学校是录取一个未来商业领袖，所以你需要忘掉这些东西并相信自己身上有闪光点，清楚明白自己的优势并呈现出来，敢于告诉别人一个真实的自己。
3、如何思考一个好的strategy，如何呈现一个立体多元的自己?
Maturity：无论是申请过程中还是在未来都是一个巨大的挑战，不仅压力非常大，也会面对很多挫折。比如Hardy超好二轮都有申请，但是超好轮没有拿到好的offer，当时第二轮的工作压力也非常大，非常担心自己可能没有一个好的结果。但是申请本身就是一个挑战自己的过程，所以在写essay和讲story的时候 ，failure essay(很多学校会要求写，不是为了让自己写那些failure，而是需要知道自己为甚么failure。如果一个人一直都在做自己熟悉的领域，那么被录取的可能性不是很大。因为一个好的leader敢于挑战权威，然后面对挫折to do things，由于敢于尝试那就可能会失败，所以需要总结失败，然后知道在失败的时候怎样去处理，其实就是体现你的maturity。)是一个可以很好的 present yourself的成熟度的一个机会，所以你也不会被一些相对琐碎的事情困扰，而是focus on this big picture
申请过程对自己的帮助，改变和冲击是什么?
Hardy:
帮助： 有这么一个难得的机会可以非常全面地梳理一下自己过去做的事以及未来想做的事，申请本身已经让我学到很多成长很多，即便当时超好轮的时候没有录取。
改变：更多的是我对自己的要求会更高了，不再关注一些technical的事情，而是从人的角度去思考很多问题，包括自己的成熟度、抗压能力的提高，超重要的是自信的提高。当你收到很多offer的时候你会自信程度瞬间提高很多，所以当你去尝试时你就敢于相信自己未来会有好事情发生，就会坚持做自己认为对的事，哪怕遇到再大困难和障碍。
冲击：超大的还是时间管理上的问题，因为工作已经不是非常轻松，还要去manage老板、客户以及其他繁杂琐事，但是这个申请过程中也收获了很多朋友，大家一起聚会聊天、讨论essay、相互帮助的过程也是非常难忘的一段经历。
录取之后的还要做哪些准备?
Hardy:录取之后其实没有特别多刻意的准备，主要就是完成学校的一些时间安排、改改简历、认识校友，同时对自己的career goal再specialize了一下
